Um levantamento feito pela GloboNews, com a participa\u00e7\u00e3o de quase 300 empresas, revelou que apenas 4,5% dos postos de trabalho, no Brasil, s\u00e3o ocupados por pessoas do movimento LGBTQIA+. O preconceito se mostra como uma grande barreira para as pessoas da comunidade e esse debate \u00e9 levado para diversos encontros.<\/p>\n
As situa\u00e7\u00f5es de opress\u00e3o variam de acordo com as experi\u00eancias de cada um, mas uma coisa \u00e9 certa \u2013 de acordo com a pesquisa da\u00a0iO Diversidade \u2013\u00a04 a cada 10 profissionais j\u00e1 sofreram discrimina\u00e7\u00e3o. O secret\u00e1rio Executivo da Diversidade do Cear\u00e1, Narciso J\u00fanior, comentou sobre algumas dificuldades que a comunidade LGBTQIA+ enfrenta.<\/p>\n
\n\u201cE alcan\u00e7ar o mercado de trabalho muitas vezes \u00e9 bem dif\u00edcil para a popula\u00e7\u00e3o LGBT, principalmente quando a gente fala de mulheres travestis e transexuais ou pessoas LGBTs estereotipadas ou mais afeminadas ou mais masculinizadas quando se trata de mulheres l\u00e9sbicas e isso sempre \u00e9 um impedimento, por exemplo, numa entrevista de trabalho\u201d, exemplificou Narciso.<\/p>\n<\/blockquote>\n
Outro caso retratado \u00e9 o do agente de portaria, Ricardo Lima, no qual se sentiu discriminado e descartado de uma vaga de trabalho ao responder que tinha um relacionamento homoafetivo. Relatou que at\u00e9 hoje a mulher que havia feito a pergunta n\u00e3o deu retorno sobre a entrevista.<\/p>\n
\n\u201cN\u00e3o tem o acesso ao trabalho, ao emprego, \u00e0 renda, muitas vezes por conta de um olhar de preconceito e discrimina\u00e7\u00e3o \u00e0 nossa popula\u00e7\u00e3o por essa sociedade que j\u00e1 est\u00e1 posta culturalmente misogina, machista, patriarcal, que sempre nos coloca a margem da sociedade\u201d, Narciso volta a retratar do assunto.<\/p>\n<\/blockquote>\n
A tem\u00e1tica de diversidade e inclus\u00e3o foi abordada no 4\u00b0 Encontro CRA Jovem, no Cear\u00e1, sendo direcionada aos participantes, em sua maioria estudantes.<\/p>\n
\u00a0<\/p>\n
Adriana Mesquita
Rep\u00f3rter R\u00e1dio ADM<\/p>\nAna Clara de Lima
Estagi\u00e1ria de jornalismo, sob supervis\u00e3o.<\/p>\nAssessoria de Comunica\u00e7\u00e3o CFA<\/p>\n\n\n