{"id":65954,"date":"2026-06-01T10:24:09","date_gmt":"2026-06-01T13:24:09","guid":{"rendered":"https:\/\/cramt.org.br\/?p=65954"},"modified":"2026-06-01T10:24:09","modified_gmt":"2026-06-01T13:24:09","slug":"comissao-adm-mulher-promove-terceira-roda-de-conversa-sobre-qualidade-de-vida-no-trabalho-e-saude-mental","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/cramodelo.cfa.org.br\/en\/comissao-adm-mulher-promove-terceira-roda-de-conversa-sobre-qualidade-de-vida-no-trabalho-e-saude-mental\/","title":{"rendered":"Comiss\u00e3o ADM Mulher promove terceira Roda de Conversa sobre Qualidade de Vida no Trabalho e Sa\u00fade Mental"},"content":{"rendered":"<p class=\"wp-block-paragraph\">A Comiss\u00e3o ADM Mulher do Conselho Regional de Administra\u00e7\u00e3o de Mato Grosso (CRA-MT) realizou, na manh\u00e3 da \u00faltima quinta-feira (29), na sede da autarquia, a terceira edi\u00e7\u00e3o da Roda de Conversa com as colaboradoras do Conselho. O encontro teve como tema <strong>\u201cQualidade de Vida no Trabalho e Sa\u00fade Mental\u201d<\/strong> e foi conduzido pela coordenadora da Comiss\u00e3o, Adm\u00aa. Catarina Zeitounlian, juntamente com a vice-coordenadora, Adm\u00aa. Jackelyne de Souza Rocha.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">A escolha do tema est\u00e1 alinhada \u00e0s novas diretrizes do Minist\u00e9rio do Trabalho e Emprego (MTE), que passam a exigir das organiza\u00e7\u00f5es uma avalia\u00e7\u00e3o preliminar das condi\u00e7\u00f5es de sa\u00fade mental dos trabalhadores, al\u00e9m da identifica\u00e7\u00e3o e mitiga\u00e7\u00e3o de riscos psicossociais no ambiente laboral.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Durante a discuss\u00e3o, foram apresentados dados que evidenciam a relev\u00e2ncia do assunto. Segundo informa\u00e7\u00f5es do Minist\u00e9rio da Previd\u00eancia Social (MPS), os afastamentos por burnout e s\u00edndrome do esgotamento profissional, aumentaram seis vezes nos \u00faltimos quatro anos. Entre os principais fatores relacionados ao crescimento desses casos est\u00e3o a cobran\u00e7a por metas irreais, a sobrecarga de trabalho, a falta de suporte emocional, situa\u00e7\u00f5es de ass\u00e9dio moral e sexual e o despreparo de gestores para lidar com quest\u00f5es relacionadas ao bem-estar das equipes.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">O encontro tamb\u00e9m abordou o impacto da sa\u00fade mental sobre as mulheres, que representam a maioria entre os trabalhadores que manifestam problemas psicol\u00f3gicos relacionados ao trabalho. Nesse contexto, as participantes refletiram sobre a import\u00e2ncia da Qualidade de Vida no Trabalho (QVT), compreendida como a constru\u00e7\u00e3o de ambientes organizacionais respeitosos, com rela\u00e7\u00f5es interpessoais saud\u00e1veis, oportunidades de desenvolvimento profissional e satisfa\u00e7\u00e3o nas atividades desempenhadas.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Ao final da roda de conversa, as administradoras destacaram que a promo\u00e7\u00e3o de ambientes de trabalho saud\u00e1veis depende de uma gest\u00e3o comprometida com as pessoas, capaz de garantir o bem-estar integral dos colaboradores, contemplando aspectos f\u00edsicos, emocionais e mentais.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Assessoria de Comunica\u00e7\u00e3o e Marketing<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Adm. Lucas Ribeiro Terra<\/p>\n<button class=\"simplefavorite-button\" data-postid=\"65954\" data-siteid=\"1\" data-groupid=\"1\" data-favoritecount=\"0\" style=\"\">Favorite <i class=\"sf-icon-star-empty\"><\/i><\/button>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>A Comiss\u00e3o ADM Mulher do Conselho Regional de Administra\u00e7\u00e3o de Mato Grosso (CRA-MT) realizou, na manh\u00e3 da \u00faltima quinta-feira (29), na sede da autarquia, a terceira edi\u00e7\u00e3o da Roda de<a class=\"read-more\" href=\"https:\/\/cramodelo.cfa.org.br\/en\/comissao-adm-mulher-promove-terceira-roda-de-conversa-sobre-qualidade-de-vida-no-trabalho-e-saude-mental\/\"> [&hellip;]<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":28,"featured_media":65956,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":"","_links_to":"","_links_to_target":""},"categories":[770,399,789,309],"tags":[788,572,790,791],"class_list":["post-65954","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-770","category-institucional","category-news","category-ultimas-noticias","tag-adm-mulher-2","tag-cra-mt","tag-qualidade-de-vida","tag-saude-mental","entry","has-media"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/cramodelo.cfa.org.br\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/65954","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/cramodelo.cfa.org.br\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/cramodelo.cfa.org.br\/en\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/cramodelo.cfa.org.br\/en\/wp-json\/wp\/v2\/users\/28"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/cramodelo.cfa.org.br\/en\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=65954"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/cramodelo.cfa.org.br\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/65954\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/cramodelo.cfa.org.br\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media\/65956"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/cramodelo.cfa.org.br\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=65954"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/cramodelo.cfa.org.br\/en\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=65954"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/cramodelo.cfa.org.br\/en\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=65954"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}